時間外労働のこと、
知ってくれたら
会社が変わった。
あなたの会社も知ってください。
時間外労働の上限規制等
〈働き方改革〉について。
労働基準監督署の担当者等が、時間外労働の上限規制をはじめとする働き方改革について、
事業主と労務担当者等の皆さまに分かりやすく解説します。
「働き方改革」は事業規模・業種問わず対象となるため是非ご参加ください。
働き方改革への対応状況を教えてください 自主点検票をダウンロード
働き方改革では、時間外労働の上限規制、年次有給休暇の確実な取得、正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間の不合理な待遇差の禁止など、事業主が対応すべきさまざまなルールが定められています。
本説明会では、働き方改革の基本的な内容や、適切な労働時間管理を行うためのポイントについて解説します。
※説明内容は開催回により異なります。詳細は各説明会の案内をご確認ください。
事業主・経営者の方
業種・業務ごとの上限規制について確認したい方
労働時間管理や36協定の実務を見直したい方
業種・業務ごとの上限規制について確認したい方
助成金や職場環境改善の取組について知りたい方
01
お手持ちの案内状に記載されている地域（労働基準監督署）から、説明会を検索。
02
ご希望の説明会詳細ページの「お申し込み」ボタンをクリック（またはタップ）。
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お申し込みフォームより送信すると完了メール（自動返信）が届きます。
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オンライン開催の場合は、参加用URLをお申し込みいただいたメールアドレス宛に送付します。
説明会への参加が難しい場合は、「自主点検票」を活用して、働き方改革への対応状況をご確認ください。各項目に回答することで、時間外労働の上限規制や年次有給休暇、労働時間管理などについて、自社の対応状況を確認できます。
ご回答をいただいたエクセルファイルは以下よりお送りください。
説明会への参加を希望される方は、お近くの説明会をお探しください。
説明会のお申し込みは、開催月の前月10日頃から開始します。
本説明会は事前申込制です。参加を希望される方は、各説明会の申込期限までに、お申し込みフォームからお申し込みください。定員に達した場合は、期限前であっても受付を終了することがあります。あらかじめご了承ください。
同一事業所から複数名で参加される場合も、参加者ごとにお申し込みください。
お申し込み後に参加希望の説明会の日程やご登録いただいた参加者情報の変更または参加のキャンセルを希望される場合は、必要事項を記載の上、メールで事務局宛にご連絡ください。
メールに記載いただきたい内容と宛先について
お申し込み完了後、ご入力いただいたメールアドレス宛にお申し込み完了メール（自動返信）をお送りします。 メールが届かない場合は、次の点をご確認ください。
上記をご確認いただいてもメールが届かない場合は、ページ下部に記載の事務局のお問い合わせ先までご連絡ください。
オンライン説明会への参加には、インターネットに接続できるパソコン、タブレットまたはスマートフォンが必要です。 通信料は参加者のご負担となります。安定した通信環境でのご参加をおすすめします。 参加用URLや当日の参加方法は、お申し込みいただいたメールアドレス宛にお送りする「お申し込み完了メール（自動返信）」内でご案内します。参加用URLを第三者に転送・共有することはお控えください。 ご利用の端末や通信環境等により視聴できない場合がありますので、事前に接続環境をご確認ください。
原則として、事業場を管轄する労働局または労働基準監督署が主催する説明会へお申し込みください。
管轄地域外からの参加が可能な説明会もあります。参加条件については、各説明会の詳細ページをご確認ください。
天候、災害、感染症の拡大その他やむを得ない事情により、説明会の開催方法、日時または会場を変更し、もしくは開催を中止する場合があります。
変更または中止が決定した場合は、本サイトへの掲載またはお申し込み時に登録されたメールアドレスへのご連絡によりお知らせします。
ご来場前に、最新の開催情報をご確認ください。
説明会の録音、録画、撮影および画面のスクリーンショットは、主催者が許可した場合を除き、ご遠慮ください。
また、説明会の資料、映像、音声等を主催者の許可なく複製、転載または第三者へ提供することはできません。
お申し込み時にご入力いただいた個人情報は、本説明会の受付、運営、参加者への連絡およびお問い合わせへの対応のために利用します。取得した個人情報は、法令等に基づく場合を除き、ご本人の同意なく目的外に利用したり、第三者に提供したりすることはありません。個人情報の取扱いの詳細については、当サイトの「個人情報保護方針」をご確認ください。